「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」行動宣言に前葉市長が賛同しました！

「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」行動宣言

　平成30年4月9日、内閣府が支援する「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」が策定した行動宣言に前葉市長が賛同しました。
　三重県内の市長として、初めての賛同者となります。 

 

行動宣言とは

　平成26年3月に首相官邸で開催された「輝く女性応援会議」を契機に、平成26年6月、女性の活躍推進に積極的に取り組んでいる企業の男性リーダーにより「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」行動宣言が策定されました。

　同行動宣言は、組織のトップを務める男性リーダーが、さまざまな女性の意欲を高め、その持てる能力を最大限発揮できるよう、「自ら行動し、発信する」「現状を打破する」「ネットワーキングを進める」ことを宣言するものです。

　行動宣言に賛同する男性リーダーが、宣言に沿って具体的な取り組みを進め、取り組みの輪を社会的に影響力のある男性リーダーに広げていくことを目指しています。

 

　「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」行動宣言（内閣府男女共同参画局）（外部リンク） 

 

 津市の主な女性活躍推進施策

　第4次津市男女共同参画基本計画における6つの基本目標の一つとして「ワーク・ライフ・バランスの促進」と「政策・方針決定の場における女性の活躍推進」を掲げています。
　この基本目標に基づき、なお一層、あらゆる分野において女性の活躍を支援し、女性の意欲を高め、その持てる能力を最大限発揮できるよう、次とおり具体的に女性活躍を推進します。

 

◇第4次津市男女共同参画基本計画はこちら 

 

ワーク・ライフ・バランスの促進

　男女が共に仕事や家庭生活などへ参画し、その能力を十分に発揮することができるよう、ライフステージや個別の事情等に対応した多様で柔軟な働き方を実現します。また、就労する女性の能力向上に向けた支援、女性に対する再就職支援により、女性が活躍できる社会をめざします。

　事業所・働く場への支援、男女共同参画の推進

　事業所訪問による啓発

　勤労青少年講座の実施

　勤労者福祉の充実

 

　就業・能力開発のための支援

　就業相談・就業支援

　職業能力向上に向けた支援

　就業条件向上の啓発

　育児・介護休業制度などの市職員に向けた啓発

 

　自営業のおける女性活躍の推進

　起業家などに対する支援

　女性農業者への意識啓発・支援

 

政策・方針決定の場における女性の活躍推進

　事業所、各種団体、地域等の政策・方針決定の場において、女性が参画できる社会、特に女性の参画の少ない防災や農業分野の方針決定の場において、女性が登用される社会にしていきます。

　また、本市においては、審議会などの女性委員の登用や、諸君の管理職への女性の登用を進めることで、行政が率先して、職場での女性活躍・男女共同参画が進んだ組織をめざします。

 

　事業所・各種団体などの方針決定の場における男女共同参画の推進

　事業所・各種団体等の方針決定の場における男女共同参画の推進

　男女共同参画の視点を取り入れた防災対策の推進

　農業委員会への女性の登用の推進

　政治分野への女性の参画の推進

 

市の方針決定などにおける男女共同参画の推進

　審議会などへの女性の登用推進

　市職員における女性の管理職への登用の推進

　市のあらゆる分野における女性職員の登用の推進

　津市職員男女共同参画研修会の充実